Как агроклассы превращают уроки в практику

Как агроклассы превращают уроки в практику

Милана Тамаева В образовательной системе города Грозного последовательно внедряются новые подходы к профориентации школьников. Одним из таких...
Особенности детского лагеря «Горный ключ»

Особенности детского лагеря «Горный ключ»

Иман Хамдиева Летний период играет особенно важную роль в организации отдыха, оздоровления и занятости детей и подростков. В это время акцентируется внимание на социальной...
Весенние ярмарки

Весенние ярмарки

Уроки щедрости и инициативы в школах
Последний звонок прозвучал в школах Чеченской Республики

Последний звонок прозвучал в школах Чеченской Республики

Иман Хамдиева Для тысяч выпускников прощание со школой – один из самых волнительных и одновременно грустных моментов. В честь завершения учебного...
От прошлого к будущему

От прошлого к будущему

Школьники приняли участие в праздновании Международного дня музеев
Обучение в ЧГУ – начало большого будущего

Обучение в ЧГУ – начало большого будущего

Иман Хамдиева Чеченский государственный университет имени Ахмата Абдулхамидовича Кадырова – федеральное государственное бюджетное образовательное...
Как агроклассы превращают уроки в практику
Как агроклассы превращают уроки в практику
Особенности детского лагеря «Горный ключ»
Особенности детского лагеря «Горный ключ»
Весенние ярмарки
Весенние ярмарки
Последний звонок прозвучал в школах Чеченской Республики
Последний звонок прозвучал в школах Чеченской Республики
От прошлого к будущему
От прошлого к будущему
Обучение в ЧГУ – начало большого будущего
Обучение в ЧГУ – начало большого будущего

Правительство Москвы объявляет о проведении HR-премии для госсектора «В кадре» и приглашает к участию органы исполнительной власти, местного самоуправления и подведомственные организации, сообщает пресс-служба мэрии Москвы.

Участие в премии предоставляет возможность заявить о достижениях региона в области работы с кадрами, а также получить оценку от экспертов и признание в HR-сообществе.

Участники смогут представить проекты, направленные на привлечение и удержание специалистов, улучшение благополучия сотрудников, мотивацию работать на благо граждан и борьбу с кадровым дефицитом. Оценка будет учитывать пользу для людей и команд, а не бюджет или масштаб организации.

Победителей ждут денежные призы и упоминания в крупных российских СМИ. Прием заявок стартует 27 февраля и продлится до 11 июля 2025 года.

Участие в премии бесплатное. Церемония награждения состоится в октябре 2025 года в Москве.

  • 1

Письмо солдату

QR-код ссылки на социальные сети газеты

Телеграм

Телеграм

Вконтакте

ВК

Мы в соцсетях

Новый номер

  • 1